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為加快產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)，激發(fā)廣大職工的創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造活力，進一步發(fā)揮職工創(chuàng)新工作室在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展中的作用，近日，中鋁集團工會開展第3批職工創(chuàng)新工作室申報評選工作。經(jīng)過層層評比選拔，全中鋁集團共有30個創(chuàng)新工作室榜上有名，包頭鋁業(yè)有限公司劉森勞模創(chuàng)新工作室、包頭鋁業(yè)（集團）有限責(zé)任公司王麗萍勞模創(chuàng)新工作室名列其中。

包頭鋁業(yè)有限公司劉森勞模創(chuàng)新工作室的帶頭人劉森現(xiàn)任包頭鋁業(yè)電解二廠生產(chǎn)運行工作室主管。劉森于2017年、2020年先后榮膺包鋁勞動模范、內(nèi)蒙古自治區(qū)“勞動模范”榮譽稱號。劉森勞模創(chuàng)新工作室成立于2020年10月份，工作室緊盯生產(chǎn)中的難點問題，開展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明活動，解決了許多生產(chǎn)中的技術(shù)難題，在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中做出了突出貢獻。

劉森勞模創(chuàng)新工作室成立不到兩年就已經(jīng)有四個項目成功實施，包括《攻堅克難自主創(chuàng)新，研發(fā)制作“液壓剪切機”》，《鐵水增碳降磷，提高澆鑄質(zhì)量》，《研制新型覆蓋料除鐵裝置》，《自主研發(fā)電解槽爐底含鋁料剪切分離機》，這些成果均已在實際生產(chǎn)中推廣應(yīng)用，取得良好的效果。

工作室所在的電解二廠積壓存放著歷年來產(chǎn)生的500余噸刨爐料、200余噸爐底異形鋁片。如果采用傳統(tǒng)的高壓氧氣火焰切割法處理消化這些廢料，產(chǎn)生的煙氣不符合國家排放限值。針對這種情況，劉森帶領(lǐng)攻關(guān)小組，從報廢設(shè)備上拆除液壓機、油缸等備件，重新設(shè)計合套，制作成液壓剪切機。將刨爐料、爐底異形鋁片，全部剪切破碎后重新投入生產(chǎn)，為企業(yè)盤活原材輔料價值189萬余元。該項目2020年10月榮獲“全國QC小組成果發(fā)布賽”專業(yè)級成果。

劉森勞模創(chuàng)新工作室自研坩堝熔煉爐、鋁導(dǎo)桿切削機、磷鐵環(huán)清洗機，三個項目在2020年“中鋁國際杯”中鋁集團第四屆創(chuàng)新創(chuàng)意大賽輕金屬領(lǐng)域比賽中取得第六名的好成績。其中鋁導(dǎo)桿切削機、磷鐵環(huán)清洗機，每天可打磨導(dǎo)桿和清理磷鐵環(huán)220組左右，為電解生產(chǎn)創(chuàng)造有利條件，年創(chuàng)效90萬余元。

劉森勞模創(chuàng)新工作室成立以來，工作業(yè)績突出，容獲多項榮譽：獲得2021年內(nèi)蒙古自治區(qū)質(zhì)量管理小組二等科技成果獎；榮獲“2020年全國QC小組成果發(fā)表賽”專業(yè)極成果獎；榮獲2020年度有色金屬行業(yè)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組榮譽證書；獲得2020年度包鋁“第二屆創(chuàng)新創(chuàng)意論壇暨QC專場發(fā)布會”QC成果一等獎。

此次包鋁獲得榮譽的另一個工作室是包頭鋁業(yè)（集團）有限責(zé)任公司王麗萍勞模創(chuàng)新工作室。王麗萍勞模創(chuàng)新工作室創(chuàng)建于2018年8月，其帶頭人王麗萍是建安公司維檢部項目經(jīng)理，包頭鋁業(yè)有限公司勞動模范。王麗萍勞模創(chuàng)新工作室成立以來，多項科技成果先后獲得諸多獎項，2017-2018年度《液位計考擾動優(yōu)化》獲得中鋁集團公司金點子銀點子獎，項目實施后取得經(jīng)濟效益14.8萬元/年；2018-2019年度《輸煤三通落煤管重要保護信號優(yōu)化》獲得中鋁集團公司金點子銀點子獎，實施后節(jié)省成本16.44萬元/年。

2020年，王麗萍勞模創(chuàng)新工作室開展《降低堵煤開關(guān)故障率》課題研究取得重要成果。此課題在2020年度榮獲內(nèi)蒙古自治區(qū)全區(qū)質(zhì)量科技成果一等獎、包鋁“第二屆創(chuàng)新創(chuàng)意論壇暨QC專場發(fā)布會”榮獲QC成果一等獎。同年，工作室的《降低電動門的故障率》項目榮獲“2020年內(nèi)蒙古自治區(qū)電力行業(yè)QC成果”三等獎及內(nèi)蒙自治區(qū)全區(qū)質(zhì)量科技成果三等獎。工作室的“QC專研小組”榮獲了2020年全國有色金屬行業(yè)國優(yōu)、部優(yōu)決賽專場優(yōu)勝獎。

2021年，王麗萍創(chuàng)新勞模工作室緊密圍繞生產(chǎn)工作實際，著力解決生產(chǎn)難題，工作室的創(chuàng)新創(chuàng)意科技課題《三通落煤管保護信號多點控制創(chuàng)新優(yōu)化》實施后效果顯著，代表包鋁參加“中鋁國際杯”中鋁集團第四屆創(chuàng)新創(chuàng)意大賽決賽獲得第三名。另一個項目“研創(chuàng)葉輪給煤載波通訊輸出控制回路新技術(shù)”獲得了有色金屬行業(yè)全國優(yōu)秀質(zhì)量管理一等獎、內(nèi)蒙自治區(qū)質(zhì)量管理一等獎，項目實施后可創(chuàng)經(jīng)濟效益45.4萬元/年?！敖档洼斆簢娏芟到y(tǒng)的故障率”獲得包鋁公司QC成果一等獎、內(nèi)蒙古自治區(qū)質(zhì)量管理二等獎。2021年創(chuàng)新工作室的1名成員獲得包頭市職工職業(yè)技能比賽（電氣技術(shù)員）的第四名。

近年來，包鋁工會始終高度重視勞模創(chuàng)新工作室的創(chuàng)建工作，現(xiàn)有勞模（職工）創(chuàng)新工作室12個，其中自治區(qū)級1個；中鋁集團級4個；自治區(qū)產(chǎn)業(yè)工會級2個（機冶建材交通工會）；包頭市級9個; 公司級3個，同時擁有4個中鋁集團技能大師工作室。工作室各層級技能人才476人，獲得有效知識產(chǎn)權(quán)30余項、成果應(yīng)用36個，創(chuàng)造經(jīng)濟價值近5000余萬元。下一步，公司工會將聚焦公司重點工作，持續(xù)打造勞模工匠工作室，積極構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)意大賽、合理化建議、勞模（工匠）創(chuàng)新工作室“三方聯(lián)動”的創(chuàng)新創(chuàng)效機制，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供高素質(zhì)職工隊伍。

                                                                                                         （張文生 原楓濤）